「働き盛り世代」とは何歳？
以前から「働き盛り世代」という言葉に違和感を覚えていました。
理由はシンプルで、そんなの人によっても違うし、
職業によっても違うじゃないの？？
と思っていたからです。
例えば、スポーツ選手だと30歳でベテランと言われることも多いけど、
サラリーマンなら職場によってはまだまだ駆け出しレベルです。
そんなわけで、働き盛り世代とは具体的に何歳なのか？
Wikepediaなんかだと、
"現代では世界的に35歳から64歳にかけてを指すことが多い"
と書かれていて、64歳で働き盛りってまじか！
といきなりずっこけましたが、
30代～50代を指すのが一般的なようですね。
私の働き盛り世代は29歳～45歳くらいかな？
私のサラリーマン時代でそれなりに働いたと言えるのは、
29歳から45歳くらいでしょうかね？
本来は45歳くらいから円熟味を増して、
働き盛りと行きたいところですが、
昨今の情勢を鑑みると、
こうした恵まれた人はほんの一握りのような気がしますね。
何しろ会社というのは、この世代の人達をいかに追い出すか？
そんなことばかり考えているように見えます。
「働き盛り」という言葉に騙されるな！
恐らく今後は、「60代もまだまだ働き盛り！」
といったキャンペーンを政府やマスコミは張ってくるかと思います。
40代でリストラとか窓際とか役職定年とか言っておいて、
何が働き盛りなんでしょうかね？
こういった言葉に騙されて、
50代～60代になっても、
唯々諾々とつまらない仕事を低給で働かされる事態、
これは何としても避けたいところです。
50代でも第一線でバリバリと働ける人や、
50代なりの体力で無理なく働ける人とかを除けば、
50代の仕事は働き盛りとは程遠い人が多いのでは？
50代が働き盛りなのは、あくまで仕事次第です。
50代でセミリタイアというと働き盛りが何言っているの？
みたいに言われることも多いですが、
いやいや50代こそ仕事はともかく、
好きな事なら注力できる体力もまだまだあって、
それなりのお金もあるのだから、
「セミリタイア盛り」じゃないのかな～
と個人的には思いますけどね？
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