30年前と比べて労働環境はどう変わったか？ ① 良くなった点

30年前と比べて労働環境は良くなったのか？

私はサラリーマン生活に見切りをつけてセミリタイア生活に入ったので、
もちろん、今後の日本社会は労働環境が大幅に改善して
サラリーマンにとって素晴らしい未来が来る！
なんていう戯言は一切信じていません。

とは言え、良くなった点を指摘しないとフェアではないので、
まずは、良くなった点というのをいくつか挙げてみたいと思います。
比較対象は私がサラリーマン生活をスタートさせた1990年代初頭とします。

① 執務スペースが禁煙になった

私がサラリーマン生活をスタートさせてしばらくの間は、
まだ自分の席でタバコを吸うのが許される時代でした。
定時の5時30分までは多少は遠慮している人もいましたが、
残業タイムなどお構いなしに吸っていた人が多かったので、
日によってはまるでアヘン窟で仕事をしているようでした。
私の寿命は当時の生活で何日かは確実に減少しているのでは？と思います。

当時の生活で確実に私の寿命はいくらかは縮んでいるでしょう。

一方、このことにより、喫煙者がタバコを吸うために離席することが発生、
タバコ時間は単なるさぼりではないか？
タバコ時間分給与を削減すべき！
などという新たな論争が発生していますね。

② 会社行事の減少

私が入社した時はあるのが当然と思っていたので、
当時はあまり気にならなかったけど、
今思うとぞっとする行事がありました。
それはヘビーな順番から並べると以下の通りです

① 社員旅行
② 運動会
③ 花見

①の社員旅行は土日がまるまる潰れます。
新人は芸を披露するという悪習がありましたので新人は大変。
もっと大変なのは幹事。
旅行の下見まで行かされていましたからね。
もちろん、休日を潰して。

②の運動会は丸一日潰れます。
ここでも新人は応援係となり大変でした。

③花見は普通の飲み会の延長線上と言えなくはないですが、
「場所取り」という仕事が発生します。
この仕事ももちろん新人がやることになります。

こうしてみると、新人時代にはしょーもない仕事が多かったですね。
よく耐えていました(苦笑)。

今現在、社員旅行や運動会をやっている会社は少ないのでは？と思います。
もっとも最近聞いた社員旅行の話は、知人が勤める税理士事務所が、
社員旅行でグアムに行ったという話くらいですね。
ただそんな金があるなら給与を上げろ！と文句を言っていました。
当然の反応です。

私もサラリーマンスタート時と比べて良くなった点を色々考えましたが、
せいぜいこの2つくらいですかね？

変わらない点や悪くなった点の方がやはり多いですね。
このあたりについては次項で述べたいと思います。

 
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